省公司领导班子召开2016年度民主生活会

发布日期: 2017-01-13 信息来源: 系统管理员

   110日,根据中央要求和国家电网公司党组统一部署,公司领导班子召开2016年度民主生活会。国家电网公司第一督导组组长出席会议并讲话。公司党组副书记主持会议并代表公司领导班子作对照检查报告,第一督导组成员和公司领导班子成员参加会议。

        为筹备开好民主生活会,公司党组高度重视,全面落实国家电网公司党组部署,研究制定工作方案,精心组织学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写对照检查材料,为开好民主生活会做了充分准备。

        公司总经理在公司领导班子对照检查报告中,查摆了领导班子在理想信念、政治纪律和政治规矩、落实全面从严治党责任、反对“四风”、担当作为以及组织生活六方面存在的问题,从政治合格、纪律合格、品德合格、发挥作用合格四个方面深刻剖析了产生问题的原因,并结合公司实际制定了五方面共计17项改进措施。会上,班子成员依次作对照检查发言并进行相互批评帮助。

        督导组认为,公司民主生活会能够深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是在党的十八届六中全会和全国国有企业党建工作会议上的重要讲话精神,认真落实国家电网公司党组的部署要求,结合思想和工作实际,进行党性分析,开展批评和自我批评,主题明确、重点聚焦、气氛融洽、效果明显,是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践,对每位同志都是一次深刻的党性锻炼。民主生活会增强了领导班子和班子成员发现解决自身问题的能力,增进了彼此的信任和了解,提升了班子的凝聚力和战斗力,达到了预期目的。

        督导组指出,公司民主生活会质量较高。一是会前准备比较充分。公司党组高度重视,紧紧围绕学习贯彻党的十八届六中全会精神这一主题,结合“两学一做”学习教育要求,对照《准则》和《条例》,认真研究制定民主生活会工作方案,各项工作扎实深入,为开好民主生活会奠定了良好基础。二是批评和自我批评严肃认真。每位同志对照先进典型,勇于自我批评,检视党性锻炼的不足,基本实现了“团结-批评-团结”的目的,基本达到了“见人、见事、见思想”的要求。三是整改措施比较具体。公司领导班子提出的整改思路和举措,坚持以问题为导向,与当前全面从严治党形势、与公司改革发展相衔接,立足眼前整改,着眼长效机制建设,为公司持续健康发展起到了很好的促进作用。班子成员个人提出的整改思路和措施,具有较强的针对性和可操作性。

        督导组要求,公司要继续抓好“两学一做”各项工作,始终在学习上下功夫,持续推进党内政治生活经常化、日常化,认真履行好一岗双责。针对征求意见中提到的问题和不足,要切实抓好整改落实,做到即知即改、立行立改、逐项落实、接受监督,切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。督导组提出,公司要坚持统筹兼顾,做到两手抓、两促进,深入推进“两学一做”学习教育,全面加强党的建设。要贯彻落实好即将召开的国家电网公司三届二次职代会和2017年工作会议精神,克服困难,迎难而上,统筹兼顾、开拓创新,做好“内强管理、外争市场”两篇文章,筑牢“三个保障”,打赢“三个攻坚战”,深化“两个转变”,实现公司和电网发展再上新台阶。

        会议指出,公司深入推进“两学一做”学习教育,全面加强领导班子和党的建设。一要坚持党的领导。坚决维护党中央权威,增强“四个意识”,在思想上政治上行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把纪律和规矩挺在前面,严禁有令不行、有禁不止。严格落实“两个责任”,增强管党治党意识,做到改革发展和党的建设两手抓、两手都要硬。切实加强各级党组织建设,配齐配强基层党组织书记,消除“有党员无组织”现象。二要严肃党内政治生活。营造良好政治生态,以党章为根本遵循,以领导干部为重点,努力形成又有集中又有民主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅生动活泼的政治局面。严格组织生活制度,坚持“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话等制度,组织开展党组织生活创新联评联展,切实增强党组织生活的吸引力、凝聚力和感召力。坚持民主集中制。严格执行“三重一大”决策程序,做到科学决策、民主决策、依法决策。三要全面加强党内监督。发挥党委(党组)全面监督作用,领导班子同志和各级领导干部要强化廉洁自律意识,始终做到严格自律、严格要求,自觉接受社会监督、群众监督、舆论监督。进一步完善纪检监察、审计、财务、法律等一体化协同监督机制,突出抓好领导干部这个“关键少数”,加强责任巡察,创新巡视方法,有序开展巡视工作,促进公司改革发展。四要加强干部队伍建设。健全完善干部制度体系,加强后备队伍梯队建设。突出“业绩、群众公认、基层”三导向,坚持“人品、能力、态度”三原则,强化“培养、考核、监督”三保障,科学选人用人,加大年轻干部选任力度。五要强化基层基础和本部建设。持之以恒地把基层基础和本部建设作为增强发展动能,厚植发展优势的战略性举措来抓,坚持问题导向,狠抓薄弱环节补齐短板,聚焦突出问题整改规范,全面提升依法治企水平。

        会议要求认真总结公司领导班子2016年度民主生活会的经验和做法,组织开好公司基层单位民主生活会和专题组织生活会。适时召开专门会议,通报本次专题民主生活会的有关情况。

  

 

 

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